2024年3月25日，由中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院國(guó)有經(jīng)濟(jì)研究智庫(kù)、中央企業(yè)ESG聯(lián)盟主辦，責(zé)任云研究院承辦的“ESG中國(guó)論壇·月壇沙龍——指南6.0啟動(dòng)暨‘中國(guó)ESG研究十大課題（2024）’集中開題會(huì)”在京召開。國(guó)務(wù)院國(guó)資委、中國(guó)社科院、中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)、中央企業(yè)ESG聯(lián)盟成員單位、各行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)及媒體代表等各方嘉賓參加會(huì)議。

中央企業(yè)ESG聯(lián)盟副理事長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)、國(guó)務(wù)院國(guó)資委機(jī)關(guān)退休干部局原局長(zhǎng)范建林主持會(huì)議

中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)，國(guó)務(wù)院國(guó)資委原黨委委員、秘書長(zhǎng)彭華崗指出，可持續(xù)發(fā)展（ESG）是一項(xiàng)系統(tǒng)性工程，需要?jiǎng)訂T最廣泛的社會(huì)力量充分參與。對(duì)《指南6.0》的編修提出了三點(diǎn)期望：一是既要接軌國(guó)際，又要體現(xiàn)中國(guó)特色；二是既要滿足上市公司要求，又要適用于非上市公司；三是既要確保通用性，又要體現(xiàn)行業(yè)特色。同時(shí)，對(duì)“中國(guó)ESG研究十大課題”提出期望，既要深化理論研究，又要注重推動(dòng)成果的落地，進(jìn)一步打造“中國(guó)ESG榜樣”“中國(guó)ESG卓越實(shí)踐”等具有社會(huì)影響的品牌成果，鼓勵(lì)企業(yè)在ESG實(shí)踐中凸顯自身的價(jià)值。

中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)，國(guó)務(wù)院國(guó)資委原黨委委員、秘書長(zhǎng)彭華崗作開場(chǎng)致辭

中國(guó)社科院經(jīng)濟(jì)研究所所長(zhǎng)黃群慧從生產(chǎn)力視角介紹了企業(yè)社會(huì)責(zé)任、ESG與新質(zhì)生產(chǎn)力之間的關(guān)系，解讀了“中國(guó)ESG研究十大課題”的研究?jī)r(jià)值，并對(duì)《指南6.0》的編修提出了四點(diǎn)方向：一是對(duì)中國(guó)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的理論進(jìn)行深入探討與升華；二是整合多學(xué)科知識(shí)，做好學(xué)科的交叉融合；三是國(guó)際國(guó)內(nèi)接軌，講好中國(guó)故事；四是指導(dǎo)推進(jìn)中國(guó)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展意識(shí)和能力。

中國(guó)社科院經(jīng)濟(jì)研究所所長(zhǎng)黃群慧作開場(chǎng)致辭

國(guó)務(wù)院國(guó)資委社會(huì)責(zé)任局副局長(zhǎng)汪洋運(yùn)用詳盡的數(shù)據(jù)剖析了我國(guó)企業(yè)在資本市場(chǎng)和海外市場(chǎng)所面臨的ESG形勢(shì)，簡(jiǎn)述了黨和國(guó)家以及政府部門有關(guān)ESG的最新政策動(dòng)向，并著重介紹了國(guó)務(wù)院國(guó)資委推進(jìn)中央企業(yè)ESG建設(shè)的三大重點(diǎn)工作：一是制定發(fā)布ESG相關(guān)文件，特別是2022年《提高央企控股上市公司質(zhì)量工作方案》和2024年即將發(fā)布的《關(guān)于新時(shí)代中央企業(yè)高標(biāo)準(zhǔn)履行社會(huì)責(zé)任的指導(dǎo)意見》；二是深入開展、積極參與ESG研究標(biāo)準(zhǔn)制修訂工作，如中央企業(yè)上市公司ESG藍(lán)皮書、中央企業(yè)集團(tuán)公司ESG管理研究、建筑央企海外ESG工作指引研究等；三是廣泛支持ESG技術(shù)交流推廣，在中國(guó)企業(yè)論壇舉辦中央企業(yè)ESG分論壇，支持中央廣播電視總臺(tái)創(chuàng)設(shè)并推進(jìn)中國(guó)ESG（企業(yè)社會(huì)責(zé)任）發(fā)布項(xiàng)目，指導(dǎo)設(shè)立并支持央企ESG聯(lián)盟等。

國(guó)務(wù)院國(guó)資委社會(huì)責(zé)任局副局長(zhǎng)汪洋作開場(chǎng)致辭

會(huì)上，中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)會(huì)長(zhǎng)，國(guó)務(wù)院國(guó)資委原黨委委員、秘書長(zhǎng)彭華崗，國(guó)家能源集團(tuán)董事、黨組副書記王敏，中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)黨委委員、副會(huì)長(zhǎng)潘春生，中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)孫守仁，中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)副秘書長(zhǎng)蘇長(zhǎng)永，中國(guó)三星副總裁張劍，航空工業(yè)黨建文宣部副部長(zhǎng)段磊，中國(guó)石化黨組宣傳部副部長(zhǎng)王濤，中海油企業(yè)管理部副主任白曉輝，中國(guó)移動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略部副總經(jīng)理李炯，華潤(rùn)集團(tuán)辦公室副主任楊勇，中國(guó)電力企業(yè)聯(lián)合會(huì)會(huì)員與企業(yè)文化建設(shè)部副主任慶蕾，國(guó)家電網(wǎng)對(duì)外聯(lián)絡(luò)部處長(zhǎng)劉心放，騰訊社會(huì)價(jià)值戰(zhàn)略傳播負(fù)責(zé)人傅劍鋒，聯(lián)想集團(tuán)ESG與可持續(xù)發(fā)展負(fù)責(zé)人王旋，中國(guó)社科院教授、責(zé)任云研究院院長(zhǎng)鐘宏武等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)協(xié)會(huì)代表、參編單位代表共同啟動(dòng)《中國(guó)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展報(bào)告指南 CASS-SD 6.0》。

《中國(guó)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展報(bào)告指南 CASS-SD 6.0》啟動(dòng)儀式

據(jù)悉，《指南》系列是中國(guó)開發(fā)時(shí)間最早、應(yīng)用面最廣、國(guó)際影響力最大的企業(yè)可持續(xù)信批指南。2009年，《指南1.0》首次發(fā)布，此后四次升級(jí)至5.0版本。《指南6.0》由中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)、責(zé)任云研究院組織，并得到了來(lái)自政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)代表等各方代表的大力支持，具有“公益性、開放性、全覆蓋、全行業(yè)、全流程、四支柱、講方法、重質(zhì)量”八大核心特點(diǎn)，并全力打造包括1個(gè)基礎(chǔ)框架、90個(gè)分行業(yè)指南、1套可持續(xù)發(fā)展報(bào)告評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、一系列多元化培訓(xùn)場(chǎng)景以及1個(gè)開放便捷的指南網(wǎng)站在內(nèi)的五大成果。

中國(guó)社科院教授、責(zé)任云研究院院長(zhǎng)鐘宏武解讀《指南6.0》編修計(jì)劃

會(huì)上，中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，中國(guó)一重集團(tuán)有限公司原董事長(zhǎng)、黨委書記劉明忠，中國(guó)社科院經(jīng)濟(jì)研究所所長(zhǎng)黃群慧，中國(guó)石化黨組宣傳部副部長(zhǎng)王濤，華潤(rùn)集團(tuán)辦公室副主任楊勇，中國(guó)三星副總裁張劍，現(xiàn)代汽車集團(tuán)（中國(guó)）可持續(xù)發(fā)展部部長(zhǎng)樸鏞濬，龍?jiān)措娏Ω笨偨?jīng)理丁鶄，伊利集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)執(zhí)行秘書長(zhǎng)、中國(guó)綠化基金會(huì)理事喬璐，華發(fā)集團(tuán)ESG管理委員會(huì)主席宋衛(wèi)東，南瑞集團(tuán)黨委黨建部（黨委宣傳部）副主任歐昶，蒙牛可持續(xù)發(fā)展高級(jí)主管姜銳，中國(guó)社科院教授、責(zé)任云評(píng)價(jià)院院長(zhǎng)張蒽共同參加中國(guó)ESG研究十大課題（2024）開題儀式。

中國(guó)ESG研究十大課題（2024）開題儀式

《中國(guó)ESG研究十大課題（2024）》由中國(guó)企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì)與責(zé)任云研究院負(fù)責(zé)組織與統(tǒng)籌，研究目的在于動(dòng)員和推動(dòng)各方力量加強(qiáng)ESG前沿問題研究，更好地推進(jìn)中國(guó)ESG體系建設(shè)，推動(dòng)企業(yè)提升ESG工作水平，具有選題前沿、理論高度、結(jié)合實(shí)際、結(jié)構(gòu)合理等四大特點(diǎn)。